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1.公司事故应急救援领导小组组长：总经理成员：副总经理以及安全、设备、消防、办公室、人事、医疗、土建、物流财务等部门的负责人

2.公司事故应急救援领导小组职责：

2.1组织制订、修订《事故应急救援预案》。

2.2指挥实施应急救援行动。

2.3发布和解除事故应急救援命令、信号。向上级和邻近单位、社区发报事故情况以及发出应急求援请求。

3.抢险（救治）人员和部门职责

3.1总经理负责指挥事故应急救援工作。

3.2安全生产直接责任人负责指挥现场事故应急救援工作。

3.3特种设备安全管理部门负责协调事故应急救援工作；协同向外部发布事故信息。

3.4消防、保卫部门负责事故现场的保卫和警戒。

3.5人事部负责组织事故应急用车辆；向外部发布事故信息。

3.6设备部门、维修部门负责参与事故的应急救援工作。

4.事故应急救援报告

4.1发生事故，知情人必须以最快的速度通过电话或其他通信方式，将事故地点、物质或设备的名称、数量、程度以及人员伤亡情况等通知本部门领导。

4.2本部门领导接到事故报告后，立即根据事故性质报告公司领导和特种设备安全管理部门。

4.3特种设备安全管理部门接到事故应急救援请求时，立即通知事故应急救援人员。

4.4公司事故应急救援领导小组接到报告后，应根据险情和灾伤事故的严重程度，立即向市有关上级部门和社区，拨打“110”、“119”、“120”等电话求援。

5.事故应急救援预案演练学习检查会议规定

5.1事故应急救治预案演练每年至少进行一次，形式可以现场、图纸模拟等。

5.2演练前，应制定详细计划，确定演练负责人和各人员的职责、操作内容、时间以及参加人员。

5.3演练前应知会与演练有关岗位的操作人员。

5.4演练时各参加人员要各就各位，相互密切配合，认真进行。

5.5演练过程中，没有参加演练的运行人员应密切注意正在运行的设备状况；演练人员在演练中不能有任何影响设备正常运行的行为。

5.6如在演练期间发生事故，应立即停止演练，待处理好事故后，再继续演练。

5.7演练全过程要做好记录。记录包括时间、演练内容、负责人、参加人员、事故类型、演练效果等。

5.8每次演练后应由演练负责人进行总结和评比。